+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Личная карточка работника форма т 2 образец заполнения бакалавр

Личная карточка работника форма т 2 образец заполнения бакалавр

Прежде чем разбирать образец заполнения формы Т-2, отметим, что ее бланк утвержден постановлением Госкомстата России от Документ ведут на каждого отдельного сотрудника. Это удобно, поскольку позволяет работодателю иметь полное досье на сотрудника. Дело в том, что в карточку записываются сведения:.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Личная карточка работника Т-2: пример заполнения

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Образование Бакалавр в Карточки т 2 Образец Заполнения

Личная карточка Т-2 заполняется на работников всех категорий, принятых на работу на основании приказа распоряжения о приеме на работу. Форма личной карточки Т-2 утверждена постановлением Госкомстата России от Сотрудник кадровой службы должен иметь в виду, что правил по ведению личных карточек формы Т-2, за исключение Инструкции по применению и заполнению форм первичной учет пои документации по учету труда и его оплаты, утв.

Для заполнения личной карточки Т-2 кадровику необходимы следующие документы работника:1 паспорт или иной документ удостоверения личности ; 2 трудовая книжка; 3 военный билет; 4 документ об окончании учебного заведения: 5 страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; 6 свидетельство о постановке на учет в налоговом органе; 7 приказ о приеме на работу.

Вся остальная информация вносится на основании сведений, сообщенных о себе работником. При кодировании сведений в личной карточке Т-2 необходимо руководствоваться рядом правил по заполнению, определенных Стандартом по автоматизированным системам управления кадрами: 1.

Если в поле кодирования будут внесены неправильные записи или не относящиеся к данному заполнению сведения, форма Т-2 считается испорченной и подлежит переписыванию. Поэтому рекомендуется либо вносить точные коды, либо не вносить их вообще до момента сдачи личной карточки Т-2 в архив.

При указании дат название месяца пишется полностью, год записывается четырьмя цифрами; например, 14 сентября г. При заполнении других разделов карточки необходимо руководствоваться Инструкцией, утвержденной указанным постановлением.

Сокращенное наименование указывается в том случае, если оно. Сбоку указывается ОКПО организации. Табельный номер работника должен включать не более шести цифр.

Он присваивается каждому вновь принятому или работающему и не меняется при любых перемещениях работника внутри организации вплоть до его увольнения. Вид работы основная, по совместительству записывается полностью. При этом код указывается следующим образом: При указании места рождения нужно учитывать следующее:. Гражданство записывается без сокращений. Запись гражданства и ее кодирование осуществляется по Общероссийскому классификатору информации о населении.

ОК , утв. Дополнительной профессией считается такая, которая не совпадает с основной профессией, но может представлять интерес для организации. С увольнением сотрудника карточку закройте, но продолжайте хранить в организации.

Если сотрудник представил вам удостоверение о послевузовском образовании диплом о подготовке кадров высшей квалификации по программам аспирантуры, адъюнктуры, ординатуры и ассистентуры-стажировки после 1 сентября г.

При этом помните, что аспирантуре, ординатуре, адъюнктуре соответствует код 02, а докторантуре — код 01 по ОКИН. Согласно ОКИН образование кодируется следующим образом: начальное общее образование — 02 основное общее образование — 03 среднее полное общее образование — 07 начальное профессиональное образование — 10 среднее профессиональное образование — 11 неполное высшее образование — 15 высшее профессиональное образование — 18 послевузовское образование — Также отметим, что данное новшество применимо для тех работников, которые будут получать образование уже после 1 сентября года.

Таким образом, можно сказать, что вносить сведения в карточку Т-2 необходимо в соответствии с представленным работником документом об образовании.

Следовательно, если работник имеет диплом ПТУ, то и запись в личную карточку вам необходимо вносить как начальное профессиональное. Подробнее о заполнении личной карточки мы писали здесь. Если же работник закончил обучение уже после 1 сентября года и получил среднее профессиональное образование, то и запись в личную карточку необходимо вносить как среднее профессиональное образование. Темы: Заполнение трудовой книжки В конце прошлого года в закон об образовании были внесены изменения. Как не ошибиться, оформляя трудовую книжку или делая запись в личной карточке работника?

Запись об образовании делается на титульном листе трудовой книжки, бланк которой утвержден постановлением Правительства РФ от Уровни образования С 1 сентября года образование в Российской Федерации подразделяется ч. Сведения о состоянии в браке: — никогда не состоял а в браке код 1; — состоит в зарегистрированном браке код 2; — состоит в незарегистрированном браке код 3;- вдовец вдова код 4; — разведен а код 5. Ближайшими родственниками считаются: отец, мать, сын, дочь, родной брат, родная сестра, лицо, на воспитании которого находился работник, и иные ближайшие родственники, проживающие совместно с работником.

Необходимо заполнять обе графы и адрес места жительства по паспорту, и фактический адрес местожительства, а также номер телефона работника или ближайших родственников. Гражданство РФ обозначается кодом 1, двойное гражданство указывается кодом 2, иностранное гражданство обозначается кодом 3, отсутствие гражданства обозначается кодом 4.

Степень знания языка в текстовой форме указывается следующим образом:- читаю и перевожу со словарем код 1; — читаю и могу объясняться код 2; — владею свободно код 3. Сокращенное наименование указывается в том случае, если оно закреплено в учредительных документах.

Справа указывается ОКПО организации. Табельный номер работника не должен быть длиннее 6 цифр. Идентификационный номер налогоплательщика и номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования указывается в соответствии со свидетельством о присвоении ИНН и самим страховым свидетельством государственного пенсионного страхования при его наличии и предоставлении работником.

В больших организациях с большой численностью возможно указание первых трех букв для удобства хранения карточек Т Карточки Т-2 хранятся по алфавиту. Новый уровень образования. Если работник получил новый уровень образования, например после техникума окончил институт, запись об образовании нужно дополнить.

То есть через запятую указать новый уровень образования п. Если в строке не осталось места для внесения новой записи, запись нужно сделать в этой же строке выше предыдущей записи.

Был бакалавром, стал магистром. Если работник сначала получил диплом бакалавра высшее образование , а потом продолжил обучение по этому же направлению и получил диплом магистра следующий уровень высшего образования , дополнять в трудовой книжке сведения об образовании, профессии или специальности не нужно, поскольку магистр, бакалавр — это разные уровни одного типа образования.

Ученая степень. Запись о получении ученой степени, например, кандидата наук в трудовую книжку вносить не нужно. Какую запись об образовании сделать в трудовой книжке?

После заполнения раздела II инспектор по кадрам заверяет написанные данные своей подписью и делает ее расшифровку с указанием своей должности. Также он ставит подпись на второй странице и ставит дату заполнения. Данную страницу подписывает и работник. Данные в эти разделы пишем на основании приказа распоряжения руководителя: о приеме на работу, о переводе на другую работу о прекращении расторжении трудового договора. Причем на старой странице ставим пометку, что страница изменена и пишем причину изменение фамилии.

В новой странице также делаем такую пометку. Как делать исправления в личной карточке по форме Т-2? Если вы внесли сведения ошибочно, то неверные сведения зачеркиваются, пишутся правильные. Решением Государственной экзаменационной комиссии присвоена квалификация в дипломе бакалавра, дипломе специалиста, дипломе магистра , на отдельной строке при необходимости — в несколько строк — наименование присвоенной квалификации для выпускника, начавшего освоение образовательной программы до вступления в силу Федерального закона, — наименование присвоенной квалификации степени Этот документ свидетельствует о получении лицом высшего образования -степень бакалавра.

Соответственно в его личной карточке нужно указать высшее образование с указанием степени — бакалавр: Уровень образованиядо 1 сентября г. Уровень образованияс 1 сентября г. Покажем на примере, как внести в трудовую книжку работника сведения об образовании.

Однако в связи с принятием нового Закона от 29 декабря г. При необходимости факт обучения сотрудник может подтвердить справкой из образовательной организации, студенческим билетом или зачетной книжкой. Таким образом, в трудовую книжку вносите только запись о законченном уровне образования ст. В зоне кодирования такие обозначения вообще недопустимы.

Утвержденной Постановлением Госкомстата РФ и классификаторами : 1. Наименование организации указывается полностью. Сокращения или искажения наименования не допускаются. Стаж работы Вносится в соответствии с предыдущей трудовой деятельностью сотрудника, основанием служит трудовая книжка. Сведения о родственниках работника: кого необходимо указать? Заполнение данного раздела начинается с указания семейного положения работника на момент трудоустройства.

Запись гражданства и ее кодирование по Общероссийскому классификатору информации о населении ОКИН могут быть следующими : гражданин Российской Федерации — 1 гражданин Российской Федерации и иностранного государства — 2 в случае двойного гражданства указывается, гражданство какого именно государства иностранный гражданин указывается какого государства -3 лицо без гражданства — 4.

Языки, которыми владеет работник, указываются полностью без сокращений. Степень знания языка в текстовой форме указывается следующим образом код по ОКИН : владею свободно -3 читаю и могу объясняться-2 читаю и перевожу со словарем Гражданство подлежит кодировке на основании ОКИН: — гражданин Российской Федерации — 1;- гражданин Российской Федерации и иностранного государства — 2 если гражданство двойное, рядом в скобках указываем, какого государства это гражданство ;- иностранный гражданин указывается какого государства — 3;- лицо без гражданства — 4.

Если у работника два гражданства и о втором он не сообщил работодателю, это не является виной работодателя. Помимо этого, ОКИН содержит конкретные кодовые обозначения иностранных языков, которые также должны быть указаны в кодировочной таблице. Поскольку день увольнения — это последний день работы, то его следует прибавить к общей сумме стажа. Сюда же вносим данные о профессиональной переподготовке работника. Заполняем вид отпуска, его период, длительность и основание его предоставления.

Отпуск без содержания общей длительностью более 14 дней ст. Карточка Т2 обязательна для заполнения в организациях, однако для работников, занятых у индивидуального предпринимателя, этот документ может вестись только по желанию работодателя. Другим исключением являются государственные служащие, для них установлена документация иной формы. Правила заполнения формы Т-2 определены Указаниями по применению и заполнению форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты, содержащимися в Постановлении Госкомстата РФ от 5 января г.

Помимо этого, действует утвержденный Госкомстатом постановление от 24 марта г. Идентификационный номер налогоплательщика указывается в соответствии со свидетельством или извещением о присвоении ИНН.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ свидетельство о присвоении ИНН не является обязательным документом, предъявляемым работником для заключения трудового договора.

То есть отсутствие этого свидетельства не может служить причиной для отказа в приеме на работу. Однако, как показывает практика, бухгалтерии организаций настоятельно просят оформить данное свидетельство, поскольку это упрощает их отчетность перед налоговыми органами. Личная карточка форма Т-2 — это один из основных учетных документов.

Она имеет типовую межотраслевую форму, утвержденную постановлением Госкомстата России от Если свидетельство работником утеряно, работодатель заказывает в Пенсионном фонде дубликат. Если же соискатель впервые поступает на работу по трудовому договору и при этом не работал ранее по договорам гражданско-правового характера, работодатель должен заказать для него свидетельство в ПФР. В этих случаях номер проставляется в личной карточке после получения свидетельства или его дубликата.

Унифицированная форма Т-2 (личная карточка работника)

Бланк унифицированной формы Т Но проще использовать уже утвержденные формы, чем разрабатывать собственные. После подписания формы Т-1 "Приказ распоряжение о приеме работника на работу" сотрудник отдела кадров оформляет на нового работника личную карточку по унифицированной форме Т-2, которая содержит основные сведения о работнике. Скачать бланк унифицированной формы Т Для заполнения личной карточки работника сотрудник отдела кадров должен запросить у работника следующие документы:.

Личная карточка Т-2 заполняется на работников всех категорий, принятых на работу на основании приказа распоряжения о приеме на работу. Форма личной карточки Т-2 утверждена постановлением Госкомстата России от

Сокращенное наименование указывается в том случае, если оно закреплено в учредительных документах. При этом будьте внимательны в правильности написания названия организации. Он присваивается каждому вновь принятому или работающему и не меняется при любых перемещениях работника внутри организации вплоть до его увольнения. Личная карточка работника.

Личная карточка работника Форма Т-2: образец 2020 года

Работодатель обязан вести её форма т2 на всех сотрудников, даже на тех, кто принят по совместительству. Подробная инструкция по заполнению, бланк и готовый пример — обо всем прямо сейчас. Пустой бланк личной карточки работника по форме Т-2 word. Форма Т-2 ГС для сотрудников госпредприятий word. Бланк формы Т-4 для научно-педагогического работника word. Законодательство утвердило единую форму т2, которую ведут все организации, вне зависимости от формы собственности и численности персонала. В документе содержатся все основные сведения о гражданине:.

Форма Т-2: как заполнить личную карточку работника

В году личные карточки на сотрудников должны вести все организации независимо от организационно-правовой формы подп. Личную карточку оформляют на каждого сотрудника, принятого по трудовому договору. Оформить такой документ нужно при приеме на работу и вести в течение всего периода трудовой деятельности сотрудника в организации. В случае увольнения сотрудника карточку закройте, но продолжайте хранить в организации.

Личная карточка Т-2 заполняется на работников всех категорий, принятых на работу на основании приказа распоряжения о приеме на работу.

Акция месяца подпишитесь со скидкой 8 88 Активировать демодоступ. Зарегистрируйтесь, чтобы получить этот файл и все новые образцы документов, которые нужны кадровой службе в году. Регистрация займет не больше минуты.

Личная карточка Т-2: рекомендации по заполнению

.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как заполнить личную карточку работника по форме Т-2 - Елена А. Пономарева

.

Как правильно заполнить карточку сотрудника по форме Т-2

.

В статье вы узнаете, как заполнить личную карточку работника по форме № Т-2 и найдете образец на год. Образец заполнения.

.

Как заполнить форму Т 2 сотруднику, получившему диплом бакалавра?

.

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Селиверст

    Порнография снижает уровень сексуального насилия это факт.

© 2018-2021 chinacart.ru